描述
正在處於求職／轉職的叉路口上，
也許你也冒出類似的心聲⋯⋯
「超過十年的工作經歷，能在一頁紙上做系統化呈現嗎？」
「想要跨領域轉職或海外求職，履歷怎麼展現我的優勢？」
「如何應用個人優勢，有意識地形塑他人第一眼看見的我？」
想取得面試門票，掌握三大關鍵將轉化為你的助力！
❶ 隨著工作資歷的累積，更新履歷不該只是「一個欄位」的增加。
❷ 面向各家的職缺機會，履歷不能只是依樣畫葫蘆式的公版呈現。
❸ 回頭檢視自我優勢定位，使履歷聚焦在你將能為雇主創造的價值。
本次職涯深度系列—完備你的履歷客製力，將由專業獵頭暨職涯教練Lynn，
導出轉職履歷易犯的盲點成因，職場人常忽略的魔鬼細節，以及更具價值籌碼的呈現方式。
迥異於坊間履歷課程，我們不僅著重知識或技術層面，更加著重個人化的落實應用，
透過您選用的服務組合，逐步將軟技能、硬技能、專案與經驗、個人特質，採取細緻化高度整合。
三種形式的漸進學習方案
解析雇主語言，打造重點吸睛的履歷！
▎Step 01 ▎
濃縮資深獵頭多年經驗，解析常見轉職履歷盲點，
強化資訊傳達與說服力！
教你如何判斷自己的求職落點，精準傳遞自己的價值！
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▎Step 02 ▎
資歷、學識之外，現代求才者更重視的是⼯作者獨特的「應⽤性」！
♦ 拆解職缺說明書與易犯迷思
♦ 具體化過往資歷與成就的方式
♦ 導入「蓋洛普優勢簡易報告」強化個人優勢
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▎Step 03 一對一職涯諮詢(自選) ▎
一對一的個人化整合，透過職涯教練協助你的盲點與需求！
♦ 個人化求職問題與職涯整合
♦ 同步搭配個人履歷、心儀職缺名單，進行專屬討論
課程過後，收穫一生受用的履歷更新竅門
✔ 符合市場趨勢的求職觀念
✔ 有效梳理履歷的脈絡內容
✔ 提升轉職履歷的說服技巧
✔ 建立專業化個人品牌形象
✔ 工作坊中提供蓋洛普優勢簡易報告
其為500強外商企業愛用之優勢評測工具(Gallup Strength)，
並透過教練的實務經驗與獨家的個人化講義書，
協助你找到過往尚未發現的陳述方式，強化可遷移能力。
【 工作坊帶領者：林沂萱 (Lynn Lin) 】
- 現任思享有限公司(ThinkX Inc.) – 業務總監暨亞太區資深獵才顧問/私人職涯教練
- 現任美商蓋洛普(Gallup Strength) – 全球認證優勢教練
- 美商甲骨文有限公司台灣分公司(Oracle) – 業務經理
- 台灣國際商業機器股份有限公司(IBM) – 專案管理
- 著有《但願你因工作而閃亮》求職技巧與職涯規劃一書
- 經營【獵頭的日常】(Diary of a Headhunter)粉專與部落格
【 活動資訊 】
- 地點：寰宇創新商務中心
- 日期：第11梯次2021/4/17(六)、第12梯次2021/6/5(六)
- 時間：AM09:00~PM17:00
- 一對一職涯諮詢1hr：請於開課日期後2周內完成職涯諮詢預約（詳情請見報名後信件）
諮詢時段為週一～週五09:00~18:00間 - 學員人數：為確保工作坊品質，每班僅限12位學員參與。
【 課前須知 】
參與講座者：
-參與履歷講座者，請攜帶最近一份的履歷紙本前來，以利講座中進行對照思考。
參與工作坊者：
-報名完成後，您將收到助教寄出的蓋洛普測驗信件，上課日前請預留40分鐘完成。
-報名工作坊提供一次簡易版施測權益，如選擇沿用您舊有測驗結果，則不另做票卷折扣。
參與一對一職涯諮詢者：
-一對一職涯諮詢將於課後2周內進行預約，敬請留意信箱。
備註 1：為達活動收穫度，若無法配合基礎前置準備的學員，將視情況決定是否接受報名，請務必注意。
備註 2：如因故無法出席，請提前7天告知，將會為您安排轉課。
如需開立三聯式表單，請您在訂單中備注抬頭、統編。
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