【獵頭看履歷】透過跳槽換工作真的好嗎?

跳槽是指傾向於在公司之間移動的人,甚至是指每隔一到兩年從一間公司移到下一間公司。對於該詞的定義有許多不同,而在過去職場中,這個字眼出現常常被視為一個負面標籤。 以獵頭的角色來看跳槽,我會更認為他是因為更好的物質條件(也有非物質條件驅動的可能),在職期間即“跳”到某間公司去。

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【職涯成長】失業真的很糟嗎?該如何調適與應對現況

面臨失業的議題,大部份的我們是感到措手不及,甚至懷疑自己。但面對同樣事件,每個人面對失業的反應是大不相同的,其中所隱含的內在心態,所投射出的詮釋眼光,也將連動影響後續的自我調適,甚至展現在求職到入職的階段過程中,譬如履歷、面試、投入新環境等。要如何在這段時間自處、從事件中轉念到前進,則是這篇文章想來分享的。

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【獵頭經驗】獵頭的職涯該怎麼走?各階段的自我挑戰

要不要繼續做獵頭?要不要換到獵頭領域?是自我寫作分享以來,時常收到的來信之一。 直到上個月,遇到曾參加我工作坊的讀友,當時的她正苦惱於要不要踏入這未知行業,雖然感到興奮期待,卻有著更多陌生猶豫。也因為這次的對話,讓我想從個人走過的親身經歷,來談談獵頭的職涯。

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【職涯成長】除了工程師,我還能做什麼?

在我早期獵才的高科技領域,接觸過不少想給自己重新定位的技術人,卻苦無一個能真正實踐的機會,或因不穩的第一步受挫而縮了回去。本篇文章的撰寫初衷,期待分享給「正在思考除了工程師之外的選項」的讀友,關於我們能如何釐清現有想法,為穩固的第一步而有所儲備的個人的淺見。

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